Тренинги по продажам в открытом и корпоративном формате

Школа продаж

 Рекомендуємо курс навчання
"Школа продавця"
Жорстка конкуренція та коливання споживчого попиту вимагають від власників бізнесу та керівників компаній системного підходу до організації продажу. Сучасні методики навчання персоналу – тренінги з продажу – одна із ефективних інструментів зростання реалізації продукту..

Також, можна пройти ці кунси навчання по блочно, вибравши той чи інший тренінг-практикум, який Вам потрібен, для досягнення цілей у Вашій компанії.

   
Тренінг Професійний продаж В2В
Ключові компетенції для успішного продажу B2B. Дізнайтеся, як виглядає типовий бізнес B2B, який не навчає свій відділ продажів?

Тренінг Боротьба з запереченнями та вирішення конфліктних ситуацій у продажах
Вміння ефективно працювати з запереченнями – життєво важлива навичка успішного менеджера з продажу, що дозволяє перетворювати сумніви на угоди.


Результативні продажі по телефону із задоволенням. Коли кількість переходить у якість, а НІ перетворюється на ТАК
Продажі по телефону залишаються одним із найбільш вигідних способів просування товарів та послуг. Як правило, витрати на здійснення дзвінків мінімальні, а віддача може бути колосальною. Але лише за умови, що фахівець, який продає телефоном, володіє сучасними техніками телемаркетингу.


Тренінг Управління відділом продажів
Тренінг управління відділом продажів, допоможе правильно організувати роботу менеджерів та керівника, налаштувати систему мотивації та контролю. Навчимо, на що важливо звернути увагу на зростання виручки.


Тренінг Активний продаж: система гарантованого залучення Клієнтів
Тренінг "Активні продажі" виступає комбінацією чітко відпрацьованих та вивірених модулів поведінки, правил та технік, що використовуються у сучасному мистецтві продажів. Насичений, в більшості практичними знаннями, тренінг для менеджерів з активних продажів має особливу індивідуальність і точність виконання.

 
Тренінг Мистецтво роботи із важкими клієнтами
Вміння працювати зі складними клієнтами — сьогодні не просто навик, а обов'язкова вимога для співробітників відділів продажів, сервісу, call-центрів та клієнтської підтримки. Якщо ви стикаєтеся з агресією, тиском, прихованими маніпуляціями чи емоційними спалахами – цей тренінг дасть вам перевірені інструменти для контролю ситуації.


Специалисты по продажам на все 100% !
Щоб ефективно продавати, мало мати бажання та здібності. Цим талантом володіють лише небагато - незважаючи на те, що без нього не обійтися, якщо пропозиція далеко випереджає попит.

 
Тренінг Вбудований продаж або продаж на "вхідних" та "сервісних дзвінках"
Цей тренінг для Вас, якщо - Ви постійно приймаєте дзвінки від клієнтів? Ваше завдання не просто відповісти на запитання клієнта? Вам необхідно досягти лояльності клієнта?

 
Тренінг Техніки активних продажів в2с: як знайти та утримати свого клієнта?
Тренінг "Продажі B2C" навчить ваших менеджерів та продавців-консультантів ефективно закривати угоди незалежно від специфіки товару чи послуги. Вони дізнаються, як формується потреба у клієнта, освоїть навички результативної презентації та відчують впевненість у роботі зі складними покупцями.

Тайм менеджмент в продажах
У світі продажів час – один із найцінніших ресурсів. Ефективне управління часом може стати вирішальним фактором у досягненні поставлених цілей та підвищення продуктивності. Для продавців, які часто стикаються з безліччю завдань та термінових справ, вміння раціонально розподіляти час та концентруватися на пріоритетних завданнях має першорядне значення.

Тренінг Ключові етапи продажу нерухомості
Одним з основних правил, які повинен знати та застосовувати кожен менеджер із продажу нерухомості – це етапи продажів. Поверніть, застосовуючи ці знання, Ви вигідно відрізнятиметеся від своїх колег, і що найважливіше для Вас, кількість угод підвищаться в рази (а у когось, угоди нарешті з'являться.)

Тренінг "Мерчандайзинг та ефективне управління торговим простором"
Мерчандайзинг можна назвати частиною маркетингу, мета якого - презентувати товар споживачеві, а по суті - це наукова методика, що базується на знанні особливостей психології покупця. Людині, яка вирішила освоїти професію мерчандайзера, необхідно знати принципи організації торгового простору, вміти оцінювати ефективність викладення товарів на полиці, знати характеристики та ціни продукції.

____________________________________________________________________________________

 В умовах жорсткої конкурентної боротьби та надмірної пропозиції все більшого значення набуває рівень професійної підготовки менеджерів, які безпосередньо здійснюють продажі та взаємодіють з клієнтами. В умовах правильно налагодженого процесу продажу навіть середній менеджер здатний давати заплановані результати.

Кожен керівник хоче бачити у своєму офісі, магазині, торговому залі професіоналів продажів, а не акуратних приймальників замовлень, що "відпускають" товар.

Сьогодні особливо важливо отримувати від кожної інвестиції максимальний результат, тому тренінг із продажу має стати поштовхом до збільшення оборотів компанії та зростання прибутку.

Підготовка торгового персоналу в "Школа продажів" ведеться за власною авторською потужною системою, яка дозволяє швидко розвинути ключові компетенції персоналу, що продає, впровадити отримані методики і підняти продажі на 20-30%, а то і в кілька разів. Хоча, часом так не вистачає для виконання плану і 10%.

Займаючись навчанням комерційного персоналу багато років, ми добре знаємо, чого очікують від нас власники бізнесу. Просто тренінгу сьогодні не достатньо. Сьогодні необхідно, щоб співробітники підприємств діяли самостійно найбільш раціонально, постійно демонструючи найвищі стандарти обслуговування, постійно працюючи над якісним розширенням клієнтської бази та ефективно утримуючи існуючих клієнтів.

Нарешті, потрібні вимірні та тривалі результати навчання торгового персоналу — зростання продажів (!) в умовах конкуренції, що зростає. На отримання саме таких результатів настроєно систему навчання у "Школа продажів".

Вигоди для компанії при замовленні корпоративного тренінгу:
- Збільшення частки залучених клієнтів шляхом активного продажу на 25-30%
- Збільшення частки утримання клієнтів на 5-10%
- Скорочення циклу продажів у середньому на 10-15%
- Зростання самомотивації менеджерів з продажу та формування активної позиції в процесі продажу
- Підвищення якості комунікацій між відділами продажу та маркетингу
- Зростання прихильності компанії, бренду та продукту
- Зменшення плинності ключових кадрів...